CDI

Chargé De Mission Communication Et Valorisation Des Archives / Interim De Sous-Direction H/F

Publié il y a 1 semaine par Département de Seine-et-Marne
Dammarie-lès-Lys, Île-de-France
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Description du poste

La Seine et Marne compte 1.3 M d’habitants et constitue un des départements métropolitains ayant la plus forte croissance de population. Elle accueille les 2 dernières villes nouvelles françaises (Sénart et Marne-la-Vallée), une partie du pôle de Roissy et Disneyland Paris.Elle comprend également de grands territoires ruraux et naturels avec deux Parcs Naturels Régionaux ainsi qu’un patrimoine mondialement connu avec, par exemple, la forêt de Fontainebleau et les châteaux de Vaux-le-Vicomte et Fontainebleau. Missions du poste- Assurer et coordonner la conservation, la communication et la valorisation des archives départementales.Les activités principales- Contribuer à l’élaboration des politiques du Département et au sens donné dans leur mise en œuvre.- Participer à la définition des orientations de la Direction et à la mise en œuvre du Projet Scientifique et Culturel (PSC).- Diriger la sous-direction : orienter la définition des projets de service et opérationnels, évaluer leur avancée et garantir les résultats.- Encadrer les chefs de service : poser et expliciter les objectifs ; animer l’équipe, motiver, mobiliser et développer les compétences.- Assurer le suivi budgétaire de la sous-direction et garantir la mise en œuvre des procédures d’achat public.- Définir et garantir la mise en œuvre de la politique de :* Conservation (prévention, restauration, plan d’urgence),* Reproduction, conservation et diffusion des documents d’archives numérisés.* Médiation éducative et culturelle* Communication des documents d’archives en salle de lecture, par recherches par correspondance.- Représenter le Département auprès des partenaires extérieurs.- Représenter la Direction et assurer l’intérim en cas de besoin.Les activités secondaires- Transmettre et valoriser ses savoirs.- Assurer des recherches et rédactions scientifiques.- Formateur interne et externe (paléographie).- Participer à la définition de la politique culturelle des archives. Savoir – Connaître les règles de fonctionnement des CT (finances, marchés publics…).- Connaître les politiques publiques départementales.- Maîtriser la méthodologie de pilotage de projets.- Connaître les règles juridiques et les normes professionnelles.- Connaissances pointues en archivistique, en histoire, en conservation, en paléographie.- Maîtriser les règles et procédures dans le domaine de la prévention des risques.Savoir faire- Savoir orienter, suivre et évaluer les activités et en rendre compte.- Savoir élaborer un projet de service.- Savoir animer et motiver une équipe.- Savoir définir et négocier les objectifs.- Savoir déléguer et responsabiliser.- Savoir animer des réunions.- Savoir communiquer et partager son savoir.- Maîtriser les techniques de recherche documentaires et en archives.- Savoir lire et analyser les documents d’archives.- Posséder des qualités rédactionnelles.- Maîtriser les outils informatiques et logiciels spécifiques (GAIA, Internet, Sematic…).Savoir relationnel- Sens des responsabilités.- Force de proposition.- Loyauté et sens du service public.- Capacité d’analyse et de synthèse.- Disponibilité, écoute et objectivité.- Aisance relationnelle et dans la communication écrite et orale.- Réactivité.- Rigueur, méthode, organisation.- Sens des résultats. • Titres restaurant • 27 CA et 18 RTT (sur la base de 38h hebdomadaires) • Participation employeur à la Mutuelle et prévoyance • Parking gratuit• Prestations sociales et COS

Il y a 1 semaine
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