Chargé(e) de mission secrétariat de direction, communication et missions transverses H/F
Description du poste
Descriptif de l’employeur
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 97 000 agents.
Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale.
Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilote la stratégie immobilière de l’État. Elle dispose d’un contrat d’objectifs et de moyens qui fixe une stratégie ambitieuse de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2020-2022, portée par l’ensemble des métiers.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.
Description du poste
La direction régionale ou départementale des finances publiques de Corse du Sud compte 258 emplois.
Elle dispose de plusieurs services territoriaux (services des impôts des particuliers, service des impôts des professionnels, pôle de recouvrement spécialisé, services de contrôle fiscal, service de publicité foncière et d’enregistrement, service des impôts fonciers, services de gestion comptable) pilotés et animés par la direction.
La direction régionale des finances publiques de Corse-du-Sud, service au sein duquel le poste est ouvert, dispose d’un secrétariat de direction, d’un service de communication en charge notamment de la mise à jour de l’intranet local.
La direction dispose également d’un pôle ressources en charge de missions transverses (ressources humaines, formation professionnelle, concours et budget immobilier et logistique).
La mission consiste à assurer en suppléance le secrétariat de direction (réception des appels téléphoniques, gestion de la BALF, du courrier, etc), la communication avec la mise à jour de l’intranet local.
Il s’agira également d’intervenir en appui sur des missions transverses liées à la formation professionnelle, les concours, le secteur RH et logistique.
Description du profil recherché
Savoir-faire : Archiver, diffuser une information, une publication, mettre en forme un document, organiser une réunion
Savoir-être : Sens des relations humaines, faire preuve de discrétion, sens de l’organisation, réactivité
Connaissances : Outil informatique, environnement administratif, techniques de secrétariat, bureautique et outils collaboratifs.
Temps Plein
Oui
Compétences candidat
Compétences
Niveau d’études min. souhaité
Niveau 4 Baccalauréat
Spécialisation
Niveau d’expérience min. requis
Confirmé
