Secrétaire Pôle Soins (H/F)
Description du poste
A PROPOS DE L’ENTREPRISE
Riche d’un siècle d’histoire, l’AMSAM (Association Médico-Sociale Anne Morgan) demeure fidèlement engagée dans les valeurs de sa fondatrice : l’aide à la personne et la lutte contre toute forme d’exclusion, grâce à l’engagement et au professionnalisme de ses 320 collaborateurs.
Association loi 1901, reconnue d’utilité publique, elle intervient auprès de 6 000 personnes en situation de fragilité liée à l’âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie.
Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs, l’AMSAM agit dans quatre domaines :
– L’accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d’autonomie, avec un Service Autonomie à Domicile Mixte (aides et soin), deux résidences autonomie,
– Le soin à domicile, avec un Centre de Soins Infirmiers (CSI), un service d’Hospitalisation A Domicile (HAD), une Equipe Spécialisée en Soins Infirmiers Précarité (ESSIP),
– La coordination des parcours et le soutien aux aidants : Centres de Ressources Territoriaux (CRT), Plateforme de Promotion de la Santé et de l’Autonomie, une Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA),
– Le logement, l’hébergement et l’insertion, un service d’hébergement temporaire, un service droit au logement (accompagnement social spécifique lié au logement – ASSLL, violences conjugales, accueil d’urgence.)
VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES
L’AMSAM recherche pour son pôle soins et solidarité un(e) secrétaire en CDI dont les missions seront les suivantes :
– Accueil téléphonique et physique
– Prise de RDV médicaux
– Organisation des transports
– Prise de connaissance et réalisation de transmissions ciblées
– Création et suivi des dossiers usagers/patients
– Saisie des ordonnances et suivi des renouvellements
– Réalisation et suivi des classeurs de soin
– Télétransmission des soins et facturation
– Contribution dans le suivi des relations partenariales
– Extraction des éléments statistiques pour les tableaux de bord de suivi d’activité et rapports d’activité
– Gestion des impayés
– Gestion des questionnaires de satisfaction
– Contribution au déploiement de la politique d’amélioration continue de la qualité au sein du service.
PROFIL RECHERCHE :
– BAC + 2 Secrétariat ou BTS exigé
– Excellente maîtrise du Pack Office
– La connaissance de la NGAP serait un plus
– Sens du relationnel
AVANTAGES:
– Mutuelle d’entreprise
– CE attractif
Ce poste sera partagé entre le CRT, le CSI et l’ESSIP
À compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap, seront étudiées avec attention.
